輔導機構的語文課是怎麼講

① 如何能講好一堂語文課

怎麼樣講好一堂語文課：
一、認真備課
備好課是上好課的前提和基礎.備課質量的高低直接影響學生主體性作用的發揮.教師要牢記：學生是學習的主人：要知道學生的頭腦不是容器,而是需要點燃的火把；要教會他們如何去掌握知識,獨立獲取知識的本領.在備課時,首先要領會教學大綱的精神,吃透教材,挖掘教材的內涵,這樣才不會偏離方向.才能把准教學目標完成教學任務；才能把准教學內容的實質、重點、難點,才講得准、講得透.其次,要根據學生實際,巧妙設計教學問題情境,讓學生在教師的幫助下深入探索,利用原有的知識對新知識進行思維加工以滿足學習上的需要.再次,要備教法.在一堂課的教學中教師要考慮用什麼樣的方法和手段,如何創造條件去激活學生的思維讓其學到該學的知識以提高綜合能力.
二、精心組織教學
良好的教學秩序和高 質量的教學水平最終是通過課堂教學體現出來的,在整個教學過程中要注意創設教學氛圍.
1、導入.好在開端是成功的一半.現代心理學研究表明,當人們開始一項新的工作或進入新的學習狀態時充滿熱情和興趣是至關重要的.導語的設計要注意激發學生的興趣,激活學生的思維,激起學生的情感,激勵學生的干勁,使學生全身心投入到學習中去.
2、設疑、導思、點拔
古人雲：「學起於思,思源於疑」,「學貴知疑,小疑則大進」.疑能使學生心理上感到困惑,產生認知突動進而拔動思維之弦,以求個「水落石出」.教師在導入新課後把素先設計好的問題交給學生,讓學生深入閱讀,尋求答案.「牽一發而動全身」只有讓學生的思維真的活動起來,才會收到「立竿見影」的效果.
三、注意展示情感魅力
俗話說：「教子十過,不如獎子一功」.表揚、鼓勵、信任可以激發一個人的自信心和上進心.對學生的課堂表現和學習成績給予正確的評價、肯定,給予及時的表揚、鼓勵,既激發了學生的學習興趣,又為學生創設了成功的機會.使學生從成功的喜悅中發現自我,肯定自我,悅納自我,為下一步的成功增強了信心.其次用良好情緒,營造課堂氣氛.教師要把高漲、積極的情緒,慈善、微笑的面孔,剛毅自信的眼神帶入課堂,讓學生大感到致教師的熱情、和藹可親.這樣,學生學起來才輕松自由,思維才異常活躍；才敢大膽地想像,深究課文中的問題；對某些問題才敢於質疑,敢於評論,課堂氣氛才顯得活躍、熱烈.反之,就讓學生產生壓抑感,甚至產生失望、驚恐、緊張等情緒,從而扼殺了學生探究討論問題的慾望,窒息學生的創造性思維.
此外,教學還要注意課堂語言、板書的精練、簡潔.

② 一些培訓機構的初中語文補課班是上些什麼內容呢 有沒有系統性的教材

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③ 一般補習機構的語文課都上些什麼內容

一般的補習機構語文課上講的內容跟學校里老師講的內容是一樣的。可能還不如學校里的老師講的那麼詳細。

④ 小升初培訓班第一堂語文課怎麼上

出於好奇,想領略一番新課改春風沐浴下的語文課堂教學風采,我拿著聽課筆記走進了語文課堂.徐老師上課的內容是實驗教材二年級的課文《我為你驕傲》.一開始,徐老師在黑板上板書「驕傲」二字,讓學生讀一讀,再說一說什麼值得驕傲,將「驕傲」送回了家（書寫）後,徐老師表揚說：「看到大家這么認真,我為你驕傲!」通讀了課文以後,進入了感悟朗讀階段：（「我」在玩耍時砸到到了老奶奶家的窗玻璃,）「我們聽到玻璃破碎的聲音,就象兔子一樣飛快地逃走了.」在指導朗讀時,徐老師這樣來評價不同的層次的同學：「我聽到了一絲害怕,還不夠,誰再來試一試」、「是的,我聽出了你的一夜無眠,誰還想讀」、「我聽出了你的害怕和擔心」、「我體會到了你內心的害怕、內疚和自責」.……40分鍾的課已經結束了,但是給我留下的感動與思考卻時時縈繞心間.語文學科因為有其自身的故事情節和語言環境的渲染,易使人入情入景.而數學學科由於邏輯性強,知識結構嚴謹,如果教師的教學又缺乏藝術性,就往往容易使課堂變得沉悶、枯燥.因此,在教學中,教師恰當地創造性地運用評價語言,正是教師教學藝術高超與否的一個重要的反應.心理學研究表明：表揚是一種最廉價的|最易於使用的、且最有效的,也是最容易被人們所忽視的激發學生學習動機的手段,特別是小學生,附屬內趨力是學習動機的主要成分,表揚的意義更為重大.當形式的學習有了進步或有了創造,教師恰當、及時的評價對學生的促進作用是很大的.評價是推進素質教育不可缺少的一個重要環節,評價的目的是為了促進每一位學生的全面發展.「評價不是為了證明,而是為了更好地改進」.只有使評價與素質教育緊密結合,才能實現評價的根本目的.同時,數學課程標准也明確指出：「對數學學習的評價要關注學生學習的結果,更要關注學生學習的過程；要關注學生學習的水平,更要關注他們在學習過程中表現出來的情感與態度,幫助學生建立信心.」要讓學生「在數學學習的活動中獲得成功的體驗,鍛煉克服困難的意志,建立自信心.」鑒於此,評價遠遠不止於「好」、「很好」、「好極了」之類簡單、無激勵性的蒼白語言.教師的評價語言應該是恰當、豐富、幽默的,猶如絲絲春雨滋潤學生的心田,是他們充分體驗成功的快樂,拂去學習的勞累,重新鼓起勇氣去克服困難,並激勵他們去繼續進步、繼續探究、繼續創造、繼續成功!如：當學生的回答出現問題時,「你沒有聽清楚老師的要求,不過看得出你還是很會動腦筋的」；如果學生意識到了自己的錯誤,馬上改正了,「自己發現自己的錯誤,並能改正,這樣也很能幹」；當學生出色完成任務時,「今天我要把最高的榮譽將給你們.因為你們學會了用自己的眼睛去觀察,用自己的雙手去實踐,用自己的頭腦去思考,用自己的語言去表達」；在緊張、激烈的比賽後,「在比賽中,大家不僅開動腦筋,分工合作,而且還敢於說出自己的想法.知道嗎?這比第一名更難能可貴.在我的心目中,你們都是最棒的.」

⑤ 輔導班語文課怎麼教 如何讓學生喜歡自己

一些師范類學生在校期間會選擇去補習機構兼職，那麼輔導班語文課怎麼教呢？本文中，我整理了相關內容，歡迎大家閱讀。

提高教師的魅力

現在有很多孩子喜歡這個老師就喜歡這個老師教的課，所以，想讓孩子喜歡學習，老師就要提高個人魅力，因為它是培養學生興趣的良好開始。

教師的專業化成長

1、向書本學習。

首先，我們要努力學習教育科學理論。教育，是一門科學，有其自身的發展規律。兒童是一本復雜的書，既有某些共同的需求與發展特點，又有不同的個性與行為表現，教師只有了解了兒童不同於成人的心靈世界，才能和他們融洽相處，引導他們成長進步。

其次，我們要深入學習與自己所教課程相關的專業知識。再次，我們要廣博地涉獵各門學科。我們需要具有廣播的知識，這樣才能及時對學生以指導，解開他們心中的謎團，點燃那些容易被教育者的無知熄滅的智慧火花。

2、向實踐學習

理論所不能解決的疑難問題，實踐將為你解決。教師是教育實踐工作者，整天與學生打交道，具有豐富的教育實踐經驗。真正的本領都是在實踐中學到的。實踐中有許多老師，其中包括學生、同事等等，虛心向實踐中的老師學習，我們就能不斷地成長、進步。

3、向名師學習

每一門課都有自己的學科帶頭人或者專家,有機會的話多聽聽他們的課,又或者請他們指導,我想,每個人在自己的崗位上都會有自己的一片天空。

有責任感

你班裡的孩子，他們一輩子只有一次上二年級的機會，而這次機會是給了我這個老師，我們作為老師千萬不能耽誤了孩子。在備課的時候，我們要鑽研教材，吃透教材，把參考書的內容和教學建議也要理解，除了要備我們講什麼，還要想一想，我提出這個問題之後，學生的反應，以及他們要怎麼回答。這就是通常所說的備教材和備學生，但要做到很難，特別是備學生，老師要花費的心思是很大的。

⑥ 高中語文課外輔導班，老師都講些什麼內容

不知道其他人上的是什麼內容，就我女兒在卓越教育的經驗來說，去年女兒去了高二的語文輔導班，課程安排主要分為古文閱讀、現代閱讀和寫作幾大類。涉及的知識面還是挺廣闊的，老師會定期給孩子布置一些閱讀任務，然後講解題目，主要是指導孩子做閱讀的方法，而在寫作方面，老師也會教學生如何正確地運用積累到的素材。這些就是我自己所了解到的。

⑦ 初一語文輔導班該怎麼教,急!!!!

多想點好的點子，尋找他們的興趣點，我也是老師，上課的時候你最好要抓住他們平時比較關注的實物，流行語，然後把你要講的知識融合到他們的興趣當中，講課時要多留心他們的即時反饋，好調整你的行為，聲調、語速等等很多方面。多琢磨多思考。手打。求採納！歡迎追問！

⑧ 給補課班上第一節語文課的導語咋說

同學們，大家早上好，從今天開始，由我為大家授課。首先我作一個介紹，我叫月亮，大家可以叫我月亮老師，同學們不要太拘束。以後大家都是朋友，有什麼問題我們可以互相探討。接下來給同學們講一個好玩的故事??（同學們放鬆了緊張，並且竊竊私語起來）。然後可以請同學舉手發言，對我們這門課有什麼建議。接下來，大家談談自己的愛好，也談談這門課和我們未來有沒有什麼聯系，對我們世界科學有什麼幫助。

⑨ 一般補習機構的語文課都上些什麼內容

一般要看你選擇的機構
機構補課一般為兩種，第一種是針對知識體系結構，逐個突破，全面講解；還有一種是同步課程教材，提煉知識點。
前者更偏重系統化，後者側重同步性。
一般選擇補習機構，需要根據年級以及孩子的需要，進行選擇
選擇機構時，也要看課程安排和口碑評價，也就是避坑
還有就是針對畢業班年級，因為基本要講解的課程都已經覆蓋了
這個時期主要側重知識點提煉覆蓋，以及題目題型分析了
針對畢業班的機構選擇一定要慎重，綜合對比在選擇
如果是沖刺班的話，全國卷建議選擇全國型機構，案例豐富，題型更多；自主命題的地區，則建議選擇口碑好的本地品牌機構，對於題型預測更有經驗（這個有一些原因不能說，畢業班的學生和家長都明白）。

⑩ 請問培訓機構的語文課怎麼上主要講些什麼麻煩知道的詳細說下，謝謝哈。

一般要看你選擇的機構機構補課一般為兩種，第一種是針對知識體系結構，逐個突破，全面講解；還有一種是同步課程教材，提煉知識點。

前者更偏重系統化，後者側重同步性。一般選擇補習機構，需要根據年級以及孩子的需要，進行選擇。

培訓機構注意：

有些機構培訓出來的學員找不到工作，就說你沒認真學習，完成我們布置的任務等等借口推脫。可是認不認真這東西還不是憑他們自己說的，最後把所有找不到工作的原因都推脫到你自己的身上，好一點的機構沒准讓你到下一期接著培訓，不好的機構就直接讓你畢業了。