頂級歷史學家年薪多少

① 做到國家院士級別的科學家，一年可以拿到多少薪水

不同的地方規定不一樣。

中科院院士，原稱為“中科院學部委員”，從1993年改為中科院院士。中科院院士是大陸最優秀的科學和學術群體。做到國家院士級別的科學家，一年可以拿到多少薪水？網上熱議的金融高管6000萬年薪，某位中工院院士，國家一等獎，國家一等功，先後獲得科技獎勵30餘項。累計經濟效益超400億。

這位中工院院士一年可以拿到多少薪水呢？月工資：4890;特殊津貼：100;崗位津貼：1000;院士津貼：5000;扣除稅800，公積金1200，其他費用2000累計月收入：9100元。年收入100000元左右。開眼了吧，實際上，高校和科研單位，院士的收入差不多都處於這個水平。

院士存在這樣的現象是好事，重視知識和人才，動輒百萬元的高額納賢，折射出問題，高校和地方把院士當成“招牌”，一味關注數量，忽視自身條件與氛圍的建設。這種做法無疑背離初衷。

② 考古學家掙多少錢

考古專業畢業，如果專業對口的話，會有公務員、事業單位、企業等幾種選擇。

公務員一般是文旅局（有的是文化局、文廣局差、文物局）、檔案館、地方史志辦公室等等，根據不同區域會有一定差異，月薪到手的話，三四線4k-5k，二三線5-7k，一線8-9k，然後根據工作年限、職級級別都會有差異，但不會很大，整體保持中等偏低水準吧。優點是體制內的鐵飯碗，社會地位不算太低。缺點就是一般都是清水衙門，屬於公務員中比較邊緣的，要提拔比較難。

事業單位的話就是去博物館、學校老師等。博物館都是全額撥款的單位，不收門票，不需要自負盈虧，因此收入比較穩定。光憑工資而言，比公務員略低。但如果你做田野考古，出去發掘會有補貼，一般200-400一天，如果常年在外考古，也會是一筆不小的收入。老師工資相對較高，如果有一定的職稱，例如副高、正高等，自己當上副教授、正教授，不僅有工資，還有專項課題調研的經費。如果在社會上有一定的名氣，講座、交流等是家常便飯。綜合起來各方面都非常可觀。

企業有些進拍賣行、典當等。較為出名的拍賣行當上拍賣師，據說年薪有超過百萬的。不過對於這些是聽得多、接觸少，各種說法非常多，不知道哪些真哪些假，可以自行判斷一下。

③ 關於歷史學家和考古學家的工作方向。

聽說掙的錢就是公務員標准吧，不會很多你說的國家的錢應該是下面這個吧：《考古調查、勘探、發掘經費預算定額管理辦法》，在資料庫「中國法律法規大典（國家庫）」中的文獻號為44800。是一部由國家文物局、國家發展計劃委員會、財政部1990年4月20日頒布的文物保護方面的法規。從1990年4月20日開始實施。

第一章 總則第一條 為加強考古經費管理，保證考古工作正常進行，根據《中華人民共和國文物保護法》和有關法規制定本辦法。
第二條 本辦法適用於文物考古單位為科學研究和配合建設工程及其他動土工程而進行的考古調查、勘探和考古發掘經費預算編制工作。
第二章 考古調查、勘探預算定額第三條 考古調查是為了解地面、地下的古代文化遺存而進行的查閱文獻、實地踏勘、採集標本並做出文字、繪圖、攝影記錄，提出勘探或考古發掘計劃等工作。調查經費預算定額的內容有：調查人員的交通、住宿、補助費、民工費、技術工人費、文具及工具損耗費、設備更新折舊費、文物包裝運輸費、資料整理費及不可預見費。調查經費按每平方公里500－1000元編列。調查面積不足1平方公里按1平方公里計。調查面積超過10平方公里，由文物部門核收10％的管理費。
第四條 考古勘探是為了解地下古代文化遺存的性質、結構、范圍、面積等基本情況而進行的鑽探工作。勘探經費預算定額內容有：勘探人員的交通費、住宿費、補助費、民工費、技術工人費、文具及工具損耗費、設備更新折舊費、資料整理費、回填費、不可預見費等。
第五條 普探指採用每平方米布孔5個的梅花點布孔法而進行的勘探工作。普通土質、孔深在2．5米深之內的普探定額標准以每百平方米用工數量為6－8工／日計算。
第六條 重點勘探指為了解墓葬及其他遺跡現象並在地面作出形狀標記而必須進行的鑽探工作。普通土質、孔深在2．5米深之內的重點勘探預算定額標准以每百平方米用工數量為80－120工／日計算。
第七條 較軟土質以上述定額標准為基數最多核減25％。較硬、特硬土質或帶水操作以此為標准增加50－150％。孔深在2．5米以上，深度每增加0．5米，預算定額相應遞增10％。
第八條 普探面積最低從100平方米起計算。重點勘探面積最低從10平方米起計算。
第三章 考古發掘經費預算定額第九條 考古發掘經費預算內容包括：
一、 人工費用：
1． 民工費；
2． 技術工人費。
二、 其他發掘費用：
1． 消耗材料費；
2． 器材、設備更新折舊費；
3． 記錄資料費；
4． 運輸費；
5． 佔地補償費；
6． 臨時建築設施費；
7． 標本測試鑒定費。
三、 發掘工作管理費。
四、 安全保衛費。
五、 不可預見費。
第十條 人工費用：是指僱用的民工和技術工人所需的費用。
1． 民工費用：日工資標准按當地有關規定執行，用工數量標准每平方米8－12工／日。
2． 技術工人費用：依其從事的工種和熟練程度確定日工資標准，一般為當時當地民工日工資額的150％至250％。技術工人用工數量標准為民工用工數量的15％至25％。
第十一條 消耗材料是指在田野發掘、文物修復和資料整理等工作中自然損耗的小型工具、文具、包裝、覆蓋材料等的費用開支。
第十二條 器材、設備更新、折舊費指對發掘單位擁有的固定資產，如照相機、錄相機、測繪儀器、小型運輸工具、櫃架等用於田野發掘、文物修復、資料整理工作等而損耗的補償費用。
第十三條 資料記錄費是指田野發掘、文物修復、資料整理等工作所必需的文字、錄相、攝影、照相、繪圖、測量等工作的費用及印刷費用。
第十四條 交通運輸費是指田野發掘、資料整理過程中民工和技術工人往來，器材設備、消耗材料、出土文物及生活資料的運輸所需費用。
第十五條 佔地補償費是指田野發掘中臨時佔用耕地的補償。補償面積一般為實際發掘面積的100％－300％。補償數額視實際情況按季計算，經濟作物可按特殊情況處理，但最多不得超過發掘費總數的12％。
第十六條 臨時建築設施費是指田野發掘進駐期間所必需的臨時性建築設施。包括民工和技術工人住宿房、伙房、值班房、工作用房、文物庫房及水電設施等。
第十七條 文物標本測試鑒定費指必須送往專門科研單位或由有關專家對文物標本進行測試鑒定的費用。
第十八條 上述費用預算定額見附表一，各項費用在考古發掘工作各個階段中所佔比例見附表二。
第十九條 管理費指持有《中華人民共和國考古發掘證照》進行考古發掘工作的單位所必須列支的人員及管理費用，包括工作人員的辦公、交通、住宿、補助、補貼及民工和技術工人的醫療、勞動保險、有關部門收取的勞動管理費等項費用。其定額標准為人工費用及其它發掘所需費用總數的20％。
第二十條 發掘現場的安全保衛費用指為保證考古發掘現場及出土文物安全而僱用的專門保衛人員及購置必要的保衛器械、設施所需費用，其定額標准為人工費用及其他發掘所需費用總數的10％。
第二十一條 不可預見費定額標准為人工費用及其它發掘所需費用總數的3％－5％。
第二十二條 以上預算定額適用於耕土層及文化層平均厚度在1－2米以內的古代遺址。文化層平均厚度不足1米者，以此為基數遞減30％，文化層平均厚度不足0．5米者以此為基數遞減50％。文化層平均厚度在2米以上，每增加0．5米預算定額相應遞增15％。
第二十三條 發掘對象為耕土層及覆土層平均厚度在0．5米以上遺址時，按每立方米用工數量為2工／日，另外編制清理耕土及覆土層預算定額。耕土層及覆土層在2米以上時，每增加0．5米，該預算定額相應遞增15％。
第二十四條 一般考古發掘的面積最低從10平方米起計算。
第四章 考古發掘特殊項目預算定額第二十五條 發掘對象為大中型墓葬或其他特殊遺跡時，可按發掘對象的形制、規模計算勞動力投入量，以此為基數另加200％－300％的其他發掘費用。其中符合下列條件之一者可視實際需要單獨計算發掘定額：
1． 形制特殊；
2． 規模巨大；
3． 出土文物可能特別豐富或需進行特別保護；
4． 其他如洞穴、沙漠、貝丘、懸棺、地下水位較高等特殊遺址。
第二十六條 發掘工作中可能有塌陷、滑坡等一定危險時，可列支一定數額的安全加固費，定額標准不得超過發掘費總額的5％。
第二十七條 發掘對象符合下列條件之一者，應額外增加不超過發掘費總額20％的文物保護費和不超過發掘費總額10％的資料出版費：
1． 發掘總面積超過5000平方米的古代遺址；
2． 發掘總數在200座以上的古代墓葬；
3． 出土文物特別珍貴、豐富或遺跡特別重要的。
第二十八條 從考古發掘單位駐在地到考古發掘工地間的距離超過25公里時，增編遠征費，標准為預算定額總數的2％－3％。增編遠征費後，應適當核減臨時建築設施費預算定額。
第二十九條 考古發掘中發現特殊重要遺跡現象，因建設工種等原因不能就地保存，需要易地保護，視實際需要編制預算。
第五章 附則第三十條 各省、自治區、直轄市文物行政管理部門可視本地實際情況，根據本辦法制定當地考古調查、勘探、發掘預算定額管理辦法，報國家文物局備案。
第三十一條 本辦法自頒布之日起實行。

④ 考古學家每月工資多少

考古學家只是一個稱謂而已，真正的工資還是看職位的。
比如在考古所工作，就按考古所職稱發。
在博物館、大學工作，就各自按所在博物館、大學的工資標准。
要是高校老師，那就不一樣，學校給發錢。不怎麼下工地。

在省所和市所，正式的編制，每個地方不一樣，要是著名高校畢業的研究生，進了一些市所，每月各種補貼加起來能拿七八千左右，這是在野外，補助比較高的情況下，如果不去工地，那就三四千嘍

如果有項目，那應該更多些。

⑤ 請問歷史學家的收入是多少

這種情況下講歷史學家的收入按工資算的話並不會太高，但是他們往往除了自己的工作之外，還有其他的各種研究，這些額外收入才是大頭。

⑥ 歷史學家掙多少錢

看什麼級別了吧~研究的好，出本書，熱銷的話大賺錢啊，這方面人很多，易中天啊，紀連海啊，不過他們都是老師，算不算歷史學家不好說~一般的工資還是一般吧，沒有太少也不會太多

⑦ 科學家的年薪是多少

30-50萬不等的
看是什麼單位了
他們一般拿其他的科研費用 一年也能搞個幾十萬的

⑧ 美國海歸博士年薪多少

美國是世界上培養博士人才人數最多的國家之一，博士學位獲得者成為高等教育教育、尖端研究、高新科技發展重要的骨幹力量。那麼美國博士就業方向有哪些呢?博士畢業薪資又是怎樣的呢?獲得博士學位的人群應當說是美國的高收入人群，特別是從一個行業或是一種職業來看，博士學位擁有者在其所從事的領域，收入往往都會在收入最高的前10%之列。美國州長的平均年薪是12萬4398美元，國會議員的年薪是17萬4000美元。在美國須擁有博士學位的三大職業是醫生、律師和大學終身教授，他們的平均收入又是如何呢?美國麻醉醫生中收入最低百分之十醫生平均年薪為20萬5122美元，中間百分之五十心臟移植醫生的平均年薪從25萬8281至37萬2171美元，收入最高百分之十的心臟移植醫生平均年薪為42萬2903美元。全美麻醉醫生的中位年薪為31萬6670美元。大學法學院教授中收入最低百分之十教授平均年薪為6萬4074美元，中間百分之五十法學院教授的平均年薪從9萬3436至19萬2743美元，收入最高百分之十的法學院教授平均年薪為23萬8800美元。全美法學院教授的中位年薪為14萬2155美元。美國稅務律師中收入最低百分之十律師平均年薪為11萬6101美元，中間百分之五十稅務律師的平均年薪從13萬9298至19萬2348美元，收入最高百分之十的稅務律師平均年薪為21萬7451美元。全美稅務律的中位年薪為16萬4776美元。博士學位獲得者在美國的高收入行業目前仍是很搶手，而且未來也是供不應求。根據美國勞工部的預測報告，未來7年前要求有職業性學位工作崗位增長最快的職業是：獸醫、葯劑師、脊椎指壓治療師、內科醫生、外科醫生、眼光師。要求有博士學位工作崗位增長最快的職業有：大學教師、計算機和信息研究科學家、醫學研究科學家、生物學和生物物理學家、臨床和咨詢服務及教育心理學家。畢業後，決定留在美國繼續發展的博士們，會經歷上述的就業途徑。最近幾年，博士回國做海歸，也是很吸引人的選擇。不過，如今的土洋博士越來越多。難怪有人調侃道，博士一堆撮著賣。所以，不管走哪條就業之路，博士們懷有一顆平常心，別太把自己當回事，還是很有必要的。提示：關於美國博士內容就給大家介紹這些，希望對申請者能夠有所幫助。如果有任何關於留學方面的疑問，歡迎和我們咨詢哦！

⑨ 去美國找工作好找嗎美國最賺錢的職業是什麼我想去美國賺兩年的錢，然後回國創業。如題 謝謝了

一： 剛去美國的華人，有一份穩定收入頗豐的工作是他們所追求的，小編就 新移民美國後如何找工作 給大家推薦幾種有效的途徑： 1. COLD CALL，顧名思義就是鼓足勇氣，打電話！相關的電話可以在黃頁中找到。打這種電話需要勇氣和技巧，勇氣是因為作為新移民，無論是聽力還是口語，都有所欠缺，俗話說萬事開頭難，打第一個電話總是很難的，通常這里需要事前有個APPOINMENT,如果愣打進去，沒有人會接。即使前台接了這種電話，也會很技巧的打發，通常打100個如果有一個很認真的幫你，那已經是很幸運了。但是如果總是連續的失敗，打進去也聽不懂，或者人家態度很糟糕，就很打擊我們的積極性，有些人就放棄了。 2. 上門拜訪，這種方式很直接，好處就是可以最大限度的展示自己，缺點是很多公司不允許登門投簡歷。但是上課的時候，有人介紹說，自己的朋友就是這樣一家一家的投簡歷，終於找到了一份合適自己的工作。我個人感覺，採用這種方式，最重要的是要充滿自信。因為自信，說話的時候會給人一種積極上進的感覺，因為自信，總是面帶微笑，讓每個人感覺到溫馨，最重要的是，因為自信，讓人感覺到你一定可以做好這份工作！自信真的很重要。 3. 人際網路，這是最行之有效的一種方法，在北美很普遍。但是對於新移民來說，基本上是不可能做到。我們新移民不可能在短時間內認識很多的人，即使認識很多的人，也不能保證大家充分了解。在北美找工作很時髦的就是reference check,主要也是出於各種角度考慮。 4. 報紙，網站，也是很普遍的。很多公司都在一些報紙上登出招聘廣告，可以給與關注，網站也是很有效的，例如例如網羅美國 www.luousa.com 就是一個很好的網站，裡面有各類最新招聘信息，如果你的背景和職位很相似，得到面試的機會很大。 5. 中介公司。請大家務必記住，這里正規的中介公司是不收取費用的，並不是說免費。中介公司是對招聘公司收取費用，求職者是免費的。 二：根據網羅美國報道： 2011年美國最佳職業及工作年薪（美元） NO.1：軟體工程師、年薪8.7萬 NO.2：數學家、年薪9.4萬 NO.3：精算師、年薪8.7萬 NO.4：統計學家、年薪7.3萬 NO.5：電腦系統分析師、年薪7.7萬 NO.6：空氣學家、年薪8.5萬 NO.7：生物學家、年薪7.4萬 NO.8：歷史學家、年薪6.3萬 NO.9：聽力矯治專家、年薪6.3萬 NO.10：牙科護理員、年薪6.7萬 2011年美國最差職業及工作年薪（美元） NO.1：石油鑽井工人、年薪3.2萬 NO.2：鋼鐵廠工、年薪3.4萬 NO.3：伐木工人、年薪3.2萬 NO.4：蓋屋頂工人、年薪3.4萬 NO.5：計程車司機、年薪2.1萬 NO.6：急救醫療人員、年薪3萬 NO.7：焊工、年薪3.5萬 NO.8：粉刷匠、年薪3.4萬 NO.9：抄表員、年薪3.4萬 NO.10：建築工人、年薪2.9萬

希望採納

⑩ 科學家每月工資多少

這個可沒辦法一概而論的 因為有些科學家不單單是科學家 他們還是黨和國家的智囊團的 啊 所以啊他們會有行政職務的啊 呵呵 對於這些牛人你能說他們一月5000元大洋嗎 就拿中科院吧 那些個院士們的工資都不是具體的數字啊 而是國家出錢養他們的 呵呵 要我說錢對他們來說就是廢紙啊呵呵 國家全管的啊 呵呵 就是這樣哦 希望滿足你的好奇心哦！！