高中数学老师年终奖有多少

① 2020年教师工资有多少

一、华东地区教师工资

1、山东：山东青岛某县级市小学一级教师，教龄21年，现在涨工资后卡发5195，今年发去年的13月工资6729，取暖费每年2100，公积金每月1800，每月绩效200，半年一发，过节费已经随工资打卡里了。

2、浙江：浙江湖州安吉县初中教师，4年教龄，打卡每月2800，公积金2000，年终发了21000，包括什么晚自习加班什么的吧。

3、福建：福建浦城县，农村小学，每月打卡1866，农补每月300，绩效每月600左右。

4、江西：高中教师，江西赣南，县城，教龄6年，中二，工资12档，打卡2220，绩效一个月800，自习等辛苦费一个月400(学校的钱发)，班主任津贴160，高三教师营养费90一个月。补课费按50元一节算，高一高二补课一学期普通教师有3000—4000，班主任多1500左右，只周六补课。

二、华南地区教师工资

1、广东：小学教师，佛山，新教师，工资：5600，各种福利2W多。

2、广西：小学，广西柳州，小教高级，2600元(扣完后)，半年4500元。

3、海南：中学二级教师，工资为每月3500元，实发工资，如果在市内租房子住，生活是挺艰难的，实话。

三、华北地区教师工资

1、北京：正常收入每月不超过5000，班主任有班主任费但是也就两三百元每月，高级教师职称每月能多拿个大几百元。也有人说，一年到手10万左右，工资6k，补发工资一年2万多不到3万。

2、天津：小学，天津市西青区、5年小一、月薪5000左右。福利：学期末绩效奖励2000，13月工资。

3、内蒙古：内蒙，小教一级。08年上班。打卡3070，绩效一年7000多。

四、西北地区教师工资

1、宁夏：基本工资、工龄工资、偏远山区补助、绩效工资，每月扣除五险一金后到手2460元，年底有5000元的效能工资。

2、甘肃：高中教师，甘肃，乡镇，高中4年教龄，中二，到手3000-4000，绩效工资一年只有1400。取暖费一年3000，冬装费2000。

五、西南地区教师工资

1、四川：四川农村乡下老师，教龄两年，卡发工资2838.3。一年绩效六千五左右。节假日不发钱会发一些过节礼物，油，水果、纸巾、米什么的。

2、云南：昆明，高中三年，工资2300，绩效10000一学期，年终奖12000。平时班主任福利500每月过节至少1000。

3、贵州：贵州小学教师，教龄三年，中小学三级，打卡：3681，绩效一年一次：8500，没有其它福利。

4、重庆：重庆梁平县，初中教师，中教二级，工龄三年。打卡1900多。年绩效6000多，班主任津贴2500，去年有物价补贴一万，今年不知道有没有，节假日全年加起来不超过2000福利。去年全年收入不加公积金大约在四万多点，加上公积金接近五万。

(1)高中数学老师年终奖有多少扩展阅读：

1、教师工资制度是中国实施的关于教职工工资的规定和办法。中华人民共和国成立后， 50—70 年代实行职务等级工资制，1985 年开始实行以职务工资为主要内容的结构工资制。结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四部分组成。

2、中小学、幼儿教师同时实行教龄津贴。高等学校教学人员职务名称按教授、副教授、讲师、助教分列。

3、实验人员按高级实验师、实验师、助理实验师、实验员分列；科研人员及其他各类专业技术人员，按国务院有关部门确定的职务名称系列分列。中小学教学人员职务名称按高级、一级、二级、三级教师分列。

4、高等和中初等学校行政管理人员也有相应的职务名称。职务工资以职务确定。工资的前三部分按国家统一标准规定，奖励工资以个人劳绩而定。工龄和教龄工资标准统一，数量因工龄和教龄长短而异。

参考资料来源：

网络-教师工资制度

② 在编教师工资待遇怎么样

综述：还不错的，每年的到手收入8-12W左右，具体看老师的职称以及所在区域。而且有编制的教师享受津贴、福利和奖金，部分地区享受绩效工资。

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。

编制优势：

教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨，有望解决这个问题。

参考资料来源：网络－教师编制

③ 教师每年都会有年终奖吗老师的年终奖有多少

教师的年终奖有几？我有两个朋友是在学校里面当教师，一个是县城小学教语文的教师，一个是在县重点中学里面教数学的教师，关于他们的状况我还是比拟熟习的！

很多人可能觉得教师的工资待遇应该十分不错，属于体制内的岗位，旱涝保收，在当地肯定算是比拟高收入的人群，但是你理解我这两个朋友的状况以后，也行会改动本人的想法！今天我们就这个话题一同交流一下！

总体来说教师是一个十分稳定的工作，同时教师的价值也是十分高尚的，教师所做的事情也是我们直到尊重的，在教师的岗位上面工作，固然说工资不高，但是他们真的是为我们国家培育了一代又一代的人才。

④ 为什么都说老师待遇好，老师的年终奖大概有多少

为什么都说老师待遇好，老师的年终奖大概有多少？

如今大部分并没有教师年终奖金这一观点了，但许多地区到了年底都是会给教师发放第13月薪水。大家一般会把这个13月薪水当做年终奖，即然是被称作薪水，这一金额一般很少，好几千至一万块不一。

⑤ 郑州公立学校初中高中老师一年待遇有多少呢，五险一金和年终奖大概多少呢

郑州公立学校初中高中老师一年的待遇应该是九万之左右，五险一金和年终奖大概是四万左右。

⑥ 求新东方高中数学老师待遇，第一年能挣多少

帮你问了一下，大概是7000-8000一个月，不算年终的奖金
不过我朋友是英语老师，所以可能有点出入，

⑦ 教师都会有年终奖吗

很多人的好工作标准不是公务员就是老师。觉得这两种工作虽然工资不高，但是相对稳定，福利待遇还是不错的。那么这两个工作的待遇到底有多好呢？到年底了，这两个岗位有没有年终奖？又是如何发放年终奖呢？今天我就给大家讲讲关于年终奖的事。

老师
从事老师岗位工作的人都知道，老师的工资组成是：基本工资绩效工资+特优津贴的。没有相关政策规定必须给老师年终奖，但是很多学校为了保障老师福利，留住优秀教学人才，都会给老师发放一定的年终奖，所以老师能不能发年终奖或者说发多少，是要取决于以下两个因素：
当地财务情况
每个地区学校的老师工资也是有差异的，因为老师的福利待遇是跟当地的经济发展有关的，年终奖也一样。如果你所在城市发展较好，年终奖自是根据当地学校实际情况多发一些。反之如果当地经济发展不太好，可能就享受不到相应福利了。
据了解老师的年终奖一般是按13薪发放，也就是多发一个月的工资作为年终奖奖励。所以准备报考老师的朋友们，在报考老师编制时，也需要慎重选择报考地区的，不然薪资待遇一年下来是差不少的。

学校发展情况
这第二个影响因素就是学校发展情况。学校基本是没有进项来源的，就算有也由教育局统一管理发放的。所以学校的运作资金都是靠相关部门拨款经营的。大部分学校发放给老师的年终奖，都是教育局对学校教学成绩的一种嘉奖，然后由学校再下发给老师。
从以上两点可以看出，教师的年终奖并不是稳定或者固定的，会跟你所从业地区和学校有很大关系的。所以选择进入到名校还是有原因的，毕竟更容易出成绩，福利待遇自然也就会好一些。

公务员
接着我们再说一说公务员的年终奖，经常能听见身边的朋友说：公务员的福利还是很好的，光年终奖就能发好几万。那么公务员到了年底发年终奖时真的会发那么多吗？
在回答这个问题之前，我们先看一下公务员的工资组成部分：是有基本工资、津贴、补贴和奖金组成的。那我们要知道的是，公务员的奖金也是跟他的职称和所在单位的财政收入有关的，自然是他所在地区所在单位效益好，他再表现突出那么一年拿个三五万或者七八万是可能的。但是大部分地区年终奖也就是三五千左右。

毕竟每个地区的财政收入都是不一样，收入高，说明效益好奖金自然多。要是你所在的城市单位都入不敷出了，基本福利享受都有限，更别说发奖金的问题了。
除了这个之外，前面也有说到，你的奖金还跟你的职称有关系的，职称考核标准从高到低是：优秀职称、称职职称、基本称职、不称职四项标准。注意你需是基本称职以上才能享有年终奖的，所以工作一年下来别忘了看看你自己能评哪个职称。

老师和公务员的待遇差别在哪呢？
我们常说：老师的待遇是不低于或高于公务员的。是说老师的年度总收入不低于当地公务员的意思。总收入是包括基本工资和绩效补贴的，补贴种类就比较多了，有交通补贴、午餐费等。
改革意见出台之后，原则上是当地公务员发放的各项补贴、津贴时，老师也要同时享有的。但公务员待遇有明确规定：公务员在定期考核中被确定为优秀、称职职称时，可以按国家规定享受年终奖金。要是年底考核时是基本称职或不称职，也是享受不到年终奖了。

老师的待遇虽然是在向公务员看齐，但从以上分析中我们也是能看出差距的，老师的年终奖还是取决于当地财政状况和学校发展情况，各种补贴也是要看当地的经济水平决定的，并不是明文规定享有的。
对于公务员和老师年底能拿多少年终奖？为什么有的岗位有，有的没有？这个情况大家都看懂了吗？如果你还有不明白的地方，欢迎你关注我”职场导读“或给我留言，给你提供更多职场信息

⑧ 有谁知道上海市重点高中数学教师一年一般有多少收入

一个月六七千没什么问题，再看就是代班主任吗？带的话钱更多
年终奖的话全校最最差老师也可以拿到2.4万

不是想去哪个学校就去哪个，除了托关系关系进去的，一般都是教育局分配到哪里就是哪里
工作了一段时间你可以申请到离家近的学校

⑨ 作为老师，你得过年终奖吗，你的年终奖有多少

年终奖，有的地方也叫一次性工作奖励或者年度考核奖。前几年，我们这边只是公务员有，从三五万到七八万不等，不过，那时候不叫年终奖，叫“综治奖”，“和谐奖”，但是不管名头为何，奖金事实打实的，每年年底发放。老师是没有的，不要说三五万，一千都没有。

地方有地方的说法，确保老师工资不低于当地公务员工资，确实呀，工资是一样一样的呀。至于奖金，那不是工资，所以可以拉开距离，甚至可以不发，所以工资不等于收入，工资持平不等于收入持平。

⑩ 现在教师的待遇怎么样

1、深圳某小学教师工资一览
教龄：10年以上 职称：中级
工资加补贴：6200×12=74400
节假日奖金：12000
计划生育奖：1500
年度考核奖：5000
合计：92900元

2、深圳市福田区
学校类别:国家级示范性高中公立寄宿制学校
工资:7793.52元/月（两部分收入）
一是上到工商银行存折5851.52元/月=4351.52元+福田区补1500元；二是每月从校财务室领1942元/月=工作量补贴580元+早晚自习760元+周六补课864元-教师公寓楼房租46元-餐厅饭费216元。
发放情况:2月发1月的，照此推算；每年发13个月工资。
节日福利奖金:元旦 1500元
计划生育奖金1710元
春节 3000元
开工利是 1000元
五一 1500元
教师节 3000元
国庆中秋 1500元
除了上面这些，还有就是每学期期末工作奖500元和高考奖金2000-
13000元每人都不一样啊！其他暂时没有了。本人不是班主任，只是一名
普通的高中数学教师（教龄14年），中学高级职称，来深圳一年，刚办
好正式工资关系。

3、深圳关外某小学
教音乐，正式编制
工资，每月差不多6500元左右．年终15000元．现在加工资
了，加了500左右．年薪十万左右吧．

东莞

1、学校类别:中学
工资:2180+270/月课时费=2450
福利:季度奖8000+其他福利1200+年终奖20000
备注:什么都不扣年薪72000

2、东莞市普通中学平均2800以上，其他的不知道

3、东莞市区的和东莞长安镇的平均5500，其他地方我不清楚，是月薪啊

4、城市:东莞
学校类别:中学
工资:2180+270/月课时费=2450
福利:季度奖8000+其他福利1200+年终奖20000
备注:什么都不扣年薪72000

中山

1、05年毕业 工资如下:
财政工资400*12=4800(已经扣除各种费用,公积金每个月扣500)
学校工资2000*12=24000
加班工资400*10=4000
全年奖金13000
3+1奖金5000
国庆节:1000 教师节 800 元旦 1500 春节 1500
全年合计: 55600
还有其他的费用监考等,1000左右,投资收入姑且算上10000,
总共收入66000

2、中山小榄的才2000元一个月，但是财政上说是年薪4万5啊

3、我在中山教小学,年薪大概是5.6万左右...

4、我是中山的一个小学高级教师,教龄28年,但我每月的收放只有3000元左右，每年的总收入只有36000左右

5、本人在中山一镇高中，今天算了一下具体收入,因为每年的收入都有点差别,
工资应该是2600*12=31200
全年奖金:1100*6=6600+1100*6-1500=11700
春节1500+国庆1000+元旦1500+教师节800+五一1000=5800
计生奖1138+"3+1’奖金6000+考试奖金1400+监考奖金1000=9538
全年合计:58238.就酸60000吧,一个月5000是有的,如果算上公积金每个月1000,房补400的话就是6400一个月,这个是帐面上的,还有5000到10000的其他收入,就算6000,那每个月又多加500,就是6900一个月.理论上不错,我不贪心,我不认为自己低工资,但不会高,因为你不买房公积金就浪费掉了!欢迎大家说实话真话!我期待更高的工资

收集得要死。。。 不给分就太对不住人了。。